Junior Recruitment Specialist

PT Firdaus Wardhana · 📍 Sleman, DI Yogyakarta · Diposting 2026-10-10

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 6.000.000 – Rp 13.000.000 per month

PT Firdaus Wardhana, sebuah perusahaan yang sedang berkembang di sektor manufaktur, sedang mencari seorang Junior Recruitment Specialist yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkembang dalam karir Anda.

Kami mencari seorang profesional muda yang memiliki semangat tinggi, kemampuan komunikasi yang baik, dan siap untuk belajar dan berkontribusi dalam proses rekrutmen kami. Jika Anda adalah seorang yang antusias dan ingin berkembang bersama perusahaan yang inovatif, maka ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda.

Bergabunglah dengan kami dan jadilah bagian dari perjalanan sukses PT Firdaus Wardhana.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Membantu dalam proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk penyusunan job description, posting lowongan, dan wawancara.

Membangun dan memelihara hubungan baik dengan calon pelamar dan klien.

Mengumpulkan dan memverifikasi data pelamar, termasuk riwayat pendidikan dan pekerjaan.

Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan strategi rekrutmen.

Membantu dalam pelaksanaan tes dan penilaian pelamar.

Membantu dalam pelaporan dan analisis data rekrutmen.

Memberikan dukungan administratif dalam berbagai tugas rekrutmen.

Berpartisipasi dalam kegiatan tim dan acara rekrutmen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Lulusan baru atau memiliki pengalaman kurang dari 2 tahun dalam bidang rekrutmen atau sumber daya manusia.

Memiliki gelar sarjana dalam bidang terkait atau memiliki minat yang kuat dalam rekrutmen.

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulis.

Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.

Memiliki kemampuan organisasi dan manajemen waktu yang baik.

Memiliki kemampuan bekerja dalam tim dan kemampuan adaptasi yang baik.

Memiliki kemampuan menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).

Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik (opsional).

🛠️ Keahlian

<h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan komunikasi yang baik.</li><li>Kemampuan analitis dan problem-solving.</li><li>Kemampuan organisasi dan manajemen waktu.</li><li>Kemampuan bekerja dalam tim.</li><li>Kemampuan menggunakan perangkat lunak rekrutmen.</li><li>Kemampuan berbahasa Inggris (opsional).</li>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang